Führung und Verkauf im Mittelstand

Online Seminare an der IHK Halle/Dessau zum Thema „Fachkräftesicherung neu gedacht“

Mitarbeiter finden und binden: Online-Seminarreihe 2023 – IHK Halle-Dessau

Unter diesem Link können Sie sich noch für meine Online Seminare zu dem Thema Fachkräftesicherung anmelden. Das erste Seminar vor einer Woche war ein großer Erfolg.

 

 

Im April 2022 fand zum ersten Mal mein Seminar zum Thema „Ihr inneres Kind führt (Sie) nicht gut“ statt. Es war ein außergewöhnlicher Erfolg und wurde darum 3 Mal wiederholt. Weil es den UnternehmerInnen und Führungskräften so gut getan hat, wird es auch in 2023 wieder angeboten.

Siehe https://www.fuehrung-und-verkauf.de/angebote/#page

Hier einige Feedbacks von Teilnehmern. Das besondere an diesen Feedbacks ist, dass sie spontan von den Teilnehmern kamen.

Danke für das tolle Seminar. Ich habe tatsächlich viel mitgenommen und es wirkt immer noch nach. Gut, dass zweieinhalb Stunden Autofahrt meinen Gedanken genug Raum zum Austoben gegeben haben.

Es hat für mich vieles neu beleuchtet und mich auch für meine eigenen Kinder sensibilisiert. Ich habe mich lange nicht mit meiner Kindheit beschäftigt. Danke, dass ich dabei sein durfte!

Mir ist auch bewusst geworden was für eine privilegierte Kindheit ich im Vergleich zu vielen anderen Kindern hatte!! Dafür bin ich sehr dankbar.

Es waren zwei sehr intensive Tage und ich hatte ziemlich zu kämpfen. Das hast Du wirklich gut vorbereitet und moderiert (großes Kompliment), ich werde nochmal auf Dich zurückkommen.

Deine Coachings sind immer eine Bereicherung. Dieses Mal darf ich
allerdings sagen, dass sie grundlegend mein Leben verändert haben.
Ich glaube, einen guten Draht zu mir zu haben und irgendetwas war da
nicht „rund“ – es kam ein Druck aus einer Richtung, die nicht zu mir
passte und die ich überhaupt nicht greifen konnte. Das ist in Deinem
Seminar geglückt!

Es klingt so simpel, wenn ich sage: ich bin erwachsener geworden. Aber
das ist es. „Mehr“ ist es gar nicht. Aber der Weg dahin wäre mir
niemals so einsichtig geworden, hätten wir nicht die 2 Tage mit Dir
verbracht. Im Alltagstest habe ich ein Gespräch geführt bei dem ich bisher nicht
ruhig und überlegt bleiben konnte. Jetzt fiel mir auf wie die
Gegenseite (unbewusst) Signale sendet auf die ich bisher mit
„Verantwortung“ und am Ende mit „Ärger“ reagiert habe – und jetzt kam:
Nicht meine Baustelle.

Das Seminar hat mir im persönlichen Umfeld Frieden beschert und im
beruflichen eine wichtige Weiterentwicklung. Dafür bin ich sehr
dankbar!

 

Für wen sind meine Seminare?

Für Menschen, die aus ihrem Leben das beste machen möchten, die vorankommen wollen und sich dafür selbst in die Verantwortung nehmen, streben nach folgenden Eigenschaften:

  1. FOKUS – Den größten Erfolg haben die Menschen, die am fokussiertesten sind. Ich muss mit meinem Angebot nicht jedem gefallen. Es ist wichtig, dass ich genau definiere, für wen mein Angebot ist. Das heißt auch, dass ich mit einem „Nein“ gelassen umgehen kann.
  2. BEGEISTERUNG – Begeisterung ist das Herz jeder Motivation. Ohne Motivation fehlt mir der Motor, der mich auch in schweren Zeiten antreibt, weiter zu machen. Es gibt keinen Erfolg ohne Begeisterung für eine Sache.
  3. WILLE – Der russische Dichter Iwan Turgenjew ließ in seinem Roman „Väter und Söhne“ einmal einen Vater zu seinem Sohn sagen: „Der eigene Wille ist besser als Freiheit. Lerne Wollen und du wirst frei sein…“ Das ist auch meine Erfahrung. Die meisten Menschen scheitern nicht, weil die Aufgabe zu groß oder zu schwer ist. Sie scheitern, weil der Wille zum Erfolg zu klein ist.
  4. GEDULD – Geduld ist die Gewissheit des guten Ausgangs. Henry Ford sagte einmal: „Die meisten Menschen scheitern nicht, sie geben einfach auf.“ Man könnte diesen Satz auch umdrehen: Wer nicht aufgibt, scheitert auch nicht.
  5. LERNEN – In den USA sagt man: „Good leader are good reader.“ Gute Führungspersönlichkeiten lesen viel. Tatsächlich sind erfolgreiche Menschen alle auf die eine oder andere Weise „süchtig“ nach Erkenntnis und Wissen. Sie lieben es, zu lernen.
  6. SELBSTREFLEXION – Erfolgreiche Menschen reflektieren sowohl ihre Erfolge als auch ihre Fehler und Irrtümer. Aber vor allem setzen sie sich mit ihren Emotionen und ihrem Ego auseinander. Denn mit Ausnahme von Begeisterung und Freude haben Emotionen nichts in der Geschäftswelt zu suchen. Sie gehören ins Privatleben. Ich kenne auch keine Situation, bei der das Ego besonders hilfreich sein könnte. Allerdings sehe ich ständig, wobei es hinderlich ist: bei all diesen 6 Punkten des Erfolgs!